Program PhD

Gelar PhD, atau Doctor of Philosophy adalah sebuah gelar pascasarjana yang dianugerahkan oleh universitas. Gelar PhD merupakan gelar akademik tertinggi yang tersedia dalam sebuah bidang studi.

Penyelesaian program PhD dapat menghasilkan peningkatan prospek karir yang signifikan. Khususnya bagi para profesional yang tertarik pada kepemimpinan, dunia akademis, konsultasi, penelitian dan kewirausahaan, sebuah gelar PhD dapat menawarkan keunggulan atau kualifikasi yang dibutuhkan.

Banyak universitas di seluruh dunia menawarkan program PhD. Sangatlah umum bagi para mahasiswa untuk mengejar spesialisasi dalam bidang Bisnis, Teknik, Ilmu Pengetahuan Alam, Kedokteran, Keberlanjutan, Seni, Ilmu Sosial, Humaniora, dll.

Bermacam-macam program PhD yang berbeda dapat membuat Anda bingung - jangan biarkan hal tersebut menghentikan Anda! Mulai pencarian Anda dengan melihat gelar PhD yang paling populer yang tercantum di bawah ini.

Gelar-gelar PhD terbaru

Binghamton University

PhD Dalam Kimia

September 22, 2016
PhD diberikan terutama untuk investigasi asli yang menghasilkan kemajuan yang signifikan dalam pengetahuan dalam suatu bidang kimia. Sebuah pemahaman yang kuat tentang prinsip-prinsip dasar, teknik eksperimental dan teori-teori saat ini kimia juga diperlukan ...

National Chung Cheng University

Ph.D Di Bidang Teknik Listrik

September 23, 2016
Program PhD, yang memberikan pelatihan akademis bagi siswa bertujuan untuk mengejar karir akademis di bidang teknik elektro di pendidikan tinggi atau lembaga penelitian, dibuat khusus untuk memenuhi kebutuhan siswa yang berbeda dalam penelitian akademik mereka di masa depan. Dengan bimbingan dari penasehat, kurikulum dirancang untuk kebutuhan fit siswa… [+] terbaik 'ke arah penelitian masa depan mereka. [-]

Telfer School of Management

PhD Dalam Perilaku Organisasi & Manajemen Sumber Daya Manusia

September 26, 2016
Perilaku Organisasi dan Sumber Daya Manusia (OBHR) berfokus pada pemahaman dan pengelolaan perilaku di tempat kerja. Siswa mengembangkan apresiasi yang mendalam untuk penelitian dan wawasan mata pelajaran berurusan dengan sisi "manusia" dari pekerjaan, seperti topik tingkat individu (misalnya, rekrutmen, seleksi, analisis jabatan, kinerja), topik relasional… [+] (misalnya, hubungan antara individu di pekerjaan, mentor-anak didik, pemimpin-pengikut; keragaman, ekuitas) dan topik organisasi-tingkat (misalnya, pembelajaran organisasi, manajemen perubahan, sistem kompensasi, hubungan industrial) serta topik dari disiplin ilmu yang saling melengkapi seperti psikologi dan sosiologi. [-]

Universitas di Indonesia

Ubah lokasi